Declaran feriado nacional el 6 de agosto en conmemoración a la Batalla de Junín
Empresas que hagan trabajar ese día a sus colaboradores deberán compensarlo con un día de descanso o hacer un pago triple.
Empresas que hagan trabajar ese día a sus colaboradores deberán compensarlo con un día de descanso o hacer un pago triple.
El próximo domingo 6 de agosto fue declarado como feriado nacional en las instituciones y entidades públicas del país en conmemoración de la Batalla de Junín.
De acuerdo a la Ley N° 31530 modifica el artículo 6 del Derecho Legislativo 713, el cual indica que los trabajadores tienen derecho a descansar ese día y que se les remunere de manera normal.
¿QUÉ SUCEDE SI EL COLABORADOR TRABAJA ESE DÍA?
Si el trabajador acude ese día a realizar sus acciones con normalidad, se presentan dos escenarios que la empresa deberá respetar.
1: La compañía deberá otorgarle un día en compensación por el día trabajado.
2: En caso no se llegue a ese acuerdo. El colaborador tendrá que recibir el pago en triple por las labores ejercidas.
Finalmente, por esta fecha especial para el Perú, el gobernador Zósimo Cárdenas Muje anunció que la presidenta Dina Boluarte se hará presente en su región el domingo 6 de agosto para la ceremonia del 199 aniversario de la Batalla de Junín.
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